根据工作要求，现将财政局普法责任履职情况报告如下。

一、履职总体情况 

以习近平法治思想为指导，全面落实“谁执法谁普法”“谁管理谁普法”“谁服务谁普法”责任制，将普法工作与财政业务同部署、同落实、同考核，构建了“党组领导、办公室统筹、各股室分工负责、全社会广泛参与”的普法工作格局，有效提升了财政干部法治素养、行业依法治理水平和群众财政法治意识，为依法理财、规范财政运行筑牢法治根基。

二、核心履职举措

（一）健全机制，夯实普法基础保障。强化组织领导：成立普法工作领导小组，明确党组书记负总责、分管领导具体抓、班子成员分工负责的责任体系，定期召开专题会议研究解决普法工作难点问题。细化责任清单：制定年度普法工作计划和责任清单，梳理习近平法治思想、财政专业法规、党内法规等核心内容，明确责任科室、普法对象、具体举措和完成时限，实现普法任务精准落地。

（二）内外并举，分层开展普法宣传。 聚焦“关键少数”，深化领导干部学法：落实党组理论学习中心组学法制度，将宪法、预算法、党内法规等纳入学习重点，通过专题研讨、法治讲座等形式，提升领导干部法治决策和履职能力。 覆盖“全员队伍”，提升干部法治素养：建立干部日常学法制度，通过“三会一课”、业务培训、在线学法考试、知识竞赛等形式，常态化开展财政法律法规和公共法律知识学习，实现干部学法全覆盖、考试全达标。精准“行业普法”，规范管理服务对象：在预算编制审核、政府采购监管、财会监督检查等业务中，通过政策解读、以案释法、业务指导等方式，向预算单位、财会人员、采购主体等普及专业法规，全年开展针对性普法培训数场。面向“社会公众”，扩大普法覆盖面：借助“4·15”全民国家安全教育日、民法典宣传月、“12·4”国家宪法日等节点，通过线下咨询宣传、发放资料、电子屏展示等形式，普及财政惠民政策和常用法律知识，推动法治理念深入人心。

（三）普治融合，提升普法实效。 融入财政执法：在行政处罚、行政检查等执法过程中，同步开展释法析理，规范执法程序，让执法过程成为普法课堂。服务中心工作：将普法与预算公开、政府采购规范化、财会监督专项行动等重点工作结合，以普法促规范，推动财政工作法治化、制度化。创新普法形式：运用“网、端、微、屏”等新媒体方式，结合传统宣传载体，采用群众喜闻乐见的语言和形式，增强普法针对性和感染力。

三、存在的不足

（一）普法形式创新性不足。线上普法内容的互动性、趣味性有待提升。

（二） 针对不同群体的精准化普法不够。对基层群众等特定对象的法律需求回应不够及时。

四、下一步工作计划

（一） 压实普法责任。进一步细化责任清单，将普法工作纳入科室和干部考核，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

（二） 创新普法方式。丰富线上普法内容形式，开发短视频、图解等新媒体产品，开展定制化普法服务，提升普法吸引力。

（三）深化普治融合。持续推动普法与财政执法、管理服务、改革发展深度融合，以高质量普法护航财政工作高质量发展。

         附件：裕民县财政局普法责任清单.docx

裕民县财政局

2025年11月27日